審計經理面議

崗位職責：
1、貫徹執行有關法律、法規、政策，根據公司管理制度的要求，起草、修訂并完善公司內部審計制度，健全內部審計體系。
2、參與公司相關管理制度的制訂，并對企業內部控制制度是否健全、內部控制制度的事前、事中和事后的有效性、合理性、執行性進行審計監督評價。
3、進行各類專項審計工作，收集、整理內部審計工作資料，編制審計項目的審計報告；對各分公司進行企業內部審計。
4、加強對公司的經營管理和各部門的監督與控制，嚴肅財經紀律；查錯揭弊，改善經營管理，確保有關規章制度的切實有效執行，提高經濟效益，并對重要相關經營活動開展專項審計調查。
5、參與招標采購、重大金額、日常經營事項、重大合同等重大經濟事項的業務決策程序，監核決策過程，對決策程序及決策依據的合法、有效性發表意見；但審計部不發表決策性意見。
6、對被審計事項做出審計評價及改進提出審計建議。
7、對公司的各經濟活動部門、經濟核算單位，不按規章制度辦事、違法亂紀、營私舞弊、貪污盜竊、破壞集體和公司財產，損害其經濟利益的現象直接進行審計監督。
8、做好審計資料的整理、立卷、歸檔工作。
任職資格：
1、年齡30-45歲，全日制大專學歷，財務、會計、稅務、金融、審計等相關專業，具有中級以上會計師或審計師資格證書；
2、3年以上大型房地產公司會計管理經驗；5年以上財務或審計工作經驗；
3、具有全面的財務、審計專業知識；
4、精通國家財稅法律法規，熟悉會計準則及相關的財務、稅務、審計、金融政策；
5、為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真；
6、有較強的溝通協調能力、有良好的紀律性、團隊合作精神。